这不算全年无休算上两天班(一天白班,一天夜班)再休息一天
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当然不可能是全年无休這样的安排还算合理,虽然不养生但是好歹是有足够的休息时间
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这不算全年无休算上两天班(一天白班,一天夜班)再休息一天
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当然不可能是全年无休這样的安排还算合理,虽然不养生但是好歹是有足够的休息时间
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原标题:今年最后“双节”中秋、国庆加班工资怎么算一文了解→
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2019年最后两个节假日中秋和国庆即将陆续“报到”。小编提醒中秋节当天(9月13日)和国庆节(10月1日-3日)单位如果安排了加班,无论你所在岗位是哪种工时制度都要另行支付三倍日工资哦~详看↓
中秋国庆假期加班工资怎么算
三倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%
双倍日工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
每小时加班工资=ㄖ加班工资÷8
1、21.75天为平均每月计薪天数。
2、加班工资的计算基数为劳动者所在岗位相对应的正常出勤月工资不包括年终奖,上下班交通補贴、工作餐补贴、住房补贴中夜班津贴、夏季高温津贴、加班工资等特殊情况下支付的工资。具体按以下原则确定:
(1)劳动合同对勞动者月工资有明确约定的按劳动合同约定的劳动者所在岗位相对应的月工资确定;实际履行与劳动合同约定不一致的,按实际履行的勞动者所在岗位相对应的月工资确定
(2)劳动合同对劳动者月工资未明确约定,集体合同(工资专项集体合同)对岗位相对应的月工资囿约定的按集体合同(工资专项集体合同)约定的与劳动者岗位相对应的月工资确定。
(3)劳动合同、集体合同(工资专项集体合同)對劳动者月工资均无约定的按劳动者正常出勤月工资(包括奖金、津贴、补贴)的70%确定。
3、加班工资和假期工资的计算基数不得低于本市规定的最低工资标准2019年4月1日起,本市的月最低工资标准为2480元
资料:市人社局等 编辑:鲁申君(上海政策咨询师,擅长解答上海落户、上学、积分等问题另外还可以提供各种人才服务、企业服务咨询)
鲁申君,交大硕士【上海落户】【上海上学】【来到上海】等自媒体创始人,上海政策咨询师擅长解答上海居住证积分、落户、上学等问题;10后孩子家长,居住证积分、落户、上学亲身经历者,为廣大网友提供准确、及时的信息咨询服务