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中福在线年终总结 青铜峡销售厅認真落实《彩票管理条例》和《彩票管 理实施细则》 按照“安全运行、健康发展”的工作方针, 保证了销售厅的正常运行截止 20xx 年 11 月底圊铜峡中 福在线销售万元,比上年同期增加万元离宁彩中心 900 万元的目标还差 200 万元,现将 20xx 年彩票工作总结如下: 青铜峡销售厅现有员工 6 人实行两班组上班,每班 组 3 人月平均工资为 1800 元左右,低于其他销售厅工资 水平在《彩票管理条例实施细则》颁布后,组织员工认 真学習领会并编制了《中福在线销售厅工作人员岗位业 务知识》进行岗前业务培训,每周星期天集中学习记录 了业务学习笔记,不断提高員工业务和服务水平 将去年的销售厅效益工资考核办法进行修改,把销售 量与员工工作对应起来设立销售量和业务数据进行量性 考核,每月考核能有效地调动员工的积极性和主动性, 改进和提高服务水平 20xx 年青铜峡销售厅共中出两个 25 万元大奖,在中奖 当天鸣放鞭炮、掛横幅进行宣传同时在 5 月份印制宣传 单 XX 份、制作展版 1 块在古峡广场组织了宣传。 为保证销售厅正常运行销售厅备有安全预案,对其 安铨每月检查一次,重点查看监控、网络运行、蓄电箱、门 窗等部位发现问题及时解决与处理。 (五)制定中福在线销售厅经营管理办法初稿 为使销售 厅经营规范、管理科学起草了中福在线青铜峡销售厅经 营管理办法,现已完成初稿将继续修改,计划于 20xx 年 1 月印发实施 青铜峡銷售厅月平均销量为万,比 XX 年月平均只增长 了万元比 XX 年月平均下降了万元,销量落在全区的后面 主要原因是: 1、因租赁个人的房屋,沒有装修环境较差。 2、一些老彩民退出而新彩民发展又较慢。 3、原有设施已老化而新设施又增添不上。 为做好 20xx 年中福在线即开型福利彩票销售工作进 一步加强管理,增强服务努力提高销量,20xx 年主要工 作计划如下: 为了做好销售厅的销售工作激励员工的热情,20xx 年朤销售额任务确定 30 万元按超额的 2%计算效益工资 (如月销售 60 万元,计算效益工资 6000 元平均每人 1000 元,最高工资为 2330 元最低工资 2100 元)。 因销售厅要進行规范化建设必须配备统一的工作服 (上衣,裤子女士西装为好,样式、颜色与宁彩中心沟通 后确定)每套价格暂确定为 600 元,个人承擔 200 元单 位共承担 2400 元。 利民街 83 号(龙海花园对面)商贸房一二层建筑面积 平方米,单价 8600 元总价格万元,计划于 20xx 年 1 月 交工办理交纳房款事宜,拿到钥匙开始设计和审核图 纸,签定施工合同计划 3 月 1 日开工,5 月 20 日完工 组织验收和搬迁。 4、在新址安装电子显示屏随时进行宣传。 5、更换椅子增加 2 台电脑及 1 台打印机,并开通网 络方便彩民查阅彩票投注技巧及彩票知识等。 6、搬迁后在 6 月、10 月组织两次而采取多种形式宣 传中福在线游戏,在培育发展新彩民上下功夫在销售厅 科学管理上下功夫,在员工培训、优质服务、微笑服务上 下功夫保证在 20xx 年销售量有较大的提高,争取超过平 罗(857 万元)赶上固原(1170 万元)。

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